Директор магазина - Смоленск, Смоленская область - резюме 21259

Казакова Майя Владимировна

Дата: 23.03.2020

Город: Смоленск, Смоленская область

Сфера деятельности: Розничная торговля

Тип занятости: Постоянная

Опыт работы (лет): 9

Образование: Высшее


Текст резюме:


Оперативное управление всеми бизнес процесса в рамках розничного магазина.
Планирование и контроль выполнения и перевыполнения планов по показателям KPI;
Контроль таких процессов, как: приемка, хранение, продажа, переоценка, перемещение, предпродажная подготовка, инвентаризация товара, презентация товара в ТЗ таким образом, чтобы обеспечить регулярное выполнение и перевыполнение плановых показателей;
Анализ результатов достижения/недостижения плановых показателей и планирование комплексных мер по повышению эффективности работы;
Разработка плана обучения ТП, проведение ежедневного обучения ТП + организация и контроль своевременного прохождения тестирования ТП;
Составление и контроль соблюдения графиков работы ТП с учетом эффкутивного использования трудового участия + формирование графика отпусков исходя из штатного расписания.
Контроль соблюдения ТП внутренних регламентов компании, стандартов обслуживания;
Контроль обеспечения сохранности товаро-материальных ценностей, а так же соблюдение регламентов учета;
Контроль за соблюдением в ходе деятельности магазина законодательства о защите прав потребителей;
Организация учета, сохранности и контроля движения наличных денежных средств в соответствии с утвержденными регламентами компании + Контроль соблюдения кассовой дисциплины, докуметооборота по движению ДС;
Подготовка регулярной отчетности о работе магазина в соответствии с требованиями Депортаминта розничных продаж;
Проведение анализа товарных остатков по категориям, планирование ассортимента и формировпние запросов ком.департаменты;
обеспечение бесперебойной работы магазина, штатного функционирования инженерно-технических систем;
Принятие мер по предотвращению и ликвидации конфликтных смитуаций + рассмотрение претензий, связаных с неудовлетваренностью покупателей, проведение необходимых организационно-технических мероприятий;
Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства;
Организация работы персонала, распределение обязанностей и обеспечение взаимодействия персонала с целью регулярного выполнения и перевыполнения плановых показателей;
Принятие мер по обеспечению магазина квалифицированными кадрами, принятие решений по найму, увольнению и перемещению персонала;
Контроль уровня подготовки сотрудников, профессиональное развитие, организация оценки навыков и компетенций;
Организация и контроль соблюдения работниками законодательных норм: трудовой и производственной дисциплины, требований охраны труда и мер противопожарной безопастности, требований производственной санитарии и гигиены;
Эффективное планирование рабочего времени.



Контактные данные:

Чтобы просмотреть контактные данные резюме, вам необходимо авторизоваться с помощью вашего логина и пароля.

Форма авторизации находится в шапке справа. Если у вас нет логина и пароля, вам необходимо зарегистрироваться.




Для эффективного подбора персонала вы также можете бесплатно разместить вакансии на портале JobLocator.ru!